Калкулатор дана између датума

Како се дане броје

Калкулатор броји број календарских дана између датума почетка и краја, укључујући датум почетка, али не и датум краја. Ово је стандардна конвенција, исто као што бројите дане боравка у хотелу или трајање пројекта.

Радни дани искључују суботе и недеље. Јавни празници се не искључују јер варирају по земљама и регионима. Ако требате да искључите одређене празнике, одузмите их ручно од броја радних дана.

Чести случајеви употребе

• Израчунавање трајања уговора или пројеката
• Откривање колико дана остаје до рока, догађаја или празника
• Brojanje radnih dana za uslove plaćanja kao što су neto-30 ili neto-60
• Израчунавање периода отказа за запослење или закупе
• Утврђивање колико времена је прошло од неког события

Укључивање у односу на искључивање

Конвенција „почетак укључен, крај искључен" (позната и као полуотворени интервал) је најчешћа у свакодневној употреби и програмирању. Prema ovoj konvenciji:

• Боравак у хотелу са пријавом 1. март и одјавом 4. март је 3 ноћи (март 1, 2, 3)
• Пројекат од понедељка до петка је 5 дана
• Пробни период од 30 дана који почиње 1. јануара истиче 31. јануара (дан 30 је 30. јануар, последњи пун дан)

Неки правни контексти користе потпуно укључиво бројање (броје се и датум почетка и краја), што додаје један дан. Ако закон предвиђа да жалба мора бити поднета у року од 30 дана од одлуке донете 1. януара, и оба датума (датум одлуке и датум подношења жалбе) се рачунају, крајњи рок је 30. јануар, а не 31. јануар. Када су детаљи од правног значаја, увек проверите која конвенција важи.

Конвертовање дана у друге јединице

Конверзије месеци и години су приближне јер месеци имају различито трајање и години варирају због преступних година. За тачан број месеци или година, користите калкулаторе старости или разлике датума који примењују календарску аритметику уместо дељења просечном вредношћу.

Радни дани у пракси

Календарски месец садржи отприлике 20 до 23 радна дана у зависности од тога како падају викенди. Година садржи 260 до 262 радна дана (52 недеље × 5 дана, ±1 или 2 у зависности од тога где пада 1. јануар). Ови бројеви искључују јавне празнике, који даље смањују број за 8 до 12 дана у већини земаља.

За услове плаћања: нето-30 у већини комерцијалних контекста значи 30 календарских дана, а не 30 радних дана. Нето-30 радних дана би била отприлике 6 недеља. Увек проверите да ли услов плаћања наводи календарске или радне дане, јер разлика утиче на планирање токова готовине.

За периоде отказа у запослењу: обично двонедељни период отказа значи 14 календарских дана у већини јурисдикција, а не 10 радних дана — мада то варира од земље до земље и од уговора до уговора. Правни периоди отказа у неким земљама се изражавају у радним данима, што захтева познавање локалног распореда јавних празника да би се рок могао тачно израчунати.

Практични примери

Рокови за пројекте

Пројекат који почиње 7. априла са трајањем од 90 дана завршава се 6. јула. Ако уговор предвиђа 3 месеца уместо тога, завршава се 7. јула — један дан касније, јер се користе месеци уместо сировог броја дана.

Услови плаћања

Рачун датиран 15. март са нето-30 роком доспева 14. априла. Рачун датиран 1. март са нето-30 доспева 31. март. Датум доспећа се мења са сваким рачуном, чинећи калкулатор поузданијим од менталног рачуна за управљање обавезама.

Закупи и станарство

Дванаестомесечни закуп који почиње 1. септембра завршава се 31. августа следеће године — не 1. септембра. Станар има право да користи просторију до и укључујући 31. август, што је 365 дана (или 366 у преступној години). Закуп који би се завршио 1. септембра би био трнаестомесечни закуп по конвенцији.

Старост события и архива

Познавање броја дана од историјског события, оснивања предузећа или почетка сукоба даје тачну меру која избегава неусаглашеност око начина на који се броје делимичне години. Калкулатор разлике датума даје ово директно као целобројну вредност.